興富發啟動Q4百人徵才計畫 加朝國際城市布局 以培育人才為計畫關鍵

營建股上市公司興富發建設（2542）宣布為因應集團業務擴展需求，將啟動第四季擴大人才招募計畫，本次預計釋出近百個工作機會，期盼做好經驗傳承無縫接軌外，更希望替國內營建產業培育更多優秀人才，提升產業競爭力，並預計5年到10年內朝亞洲前10大開發商目標積極邁進。

興富發副總經理兼發言人廖昭雄表示，在鄭董事長的帶領下，集團近年業績持續成長，今年業績將可望一舉超越2013年營收，獲利有望優於去年。目前集團在台北、新竹、台中、台南、高雄等都會精華區皆有諸多建案正如火如荼銷售中，未來亦將加速朝國際城市布局發展準備，而培育人才將是促使該計畫成功的關鍵。

廖昭雄強調，為善盡企業社會責任，本次招募活動除歡迎一般民眾參與，更將提供弱勢年輕學子更多就業保障名額。只要年滿18，對營造業充滿熱誠與興趣的高中職以上學子，公司除提供完整的教育訓練，未來若有繼續升學之計畫，公司亦將提供獎學金等相關必要之協助。

廖昭雄進一步表示，本次徵才範圍涵蓋工地助理工程師、繪圖專員、業務專員、工地主任、機電主任、機電工程師、室內裝修規劃師、安衛工程師、建築工程品管稽核員、營建工程師為主要招募對象，從基層乃至中高階主管皆提供完整全方位的專業教育訓練。